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Analista de Portfólio de Produtos - PL

Descrição da vaga

Buscamos um(a) profissional para alavancar o portfólio de produtos. Nessa posição, você terá como principal desafio encontrar oportunidades e definir estratégias para atingirmos os objetivos do negócio.

 

Nossa vaga é com atuação híbrida e pensando em facilitar essa prática, vinculamos alguns benefícios diferenciados;

Aqui, encaramos desafios como oportunidades, temos atitude de dono e acreditamos que juntos somos mais fortes!🚀

 

Nosso time pensa fora da caixa e está sempre buscando a melhoria contínua, com o objetivo de crescermos com sustentabilidade e risco controlado, sempre buscando inovar, construir novos processos e assim, proporcionar uma experiência diferenciada ao nosso cliente.

Responsabilidades e atribuições

  • Definição de planos estratégicos para alavancar os principais indicadores de produtos;
  • Gerar e manipular dados usando a linguagem SQL, desenvolver análises qualitativas e quantitativas;
  • Utilização de dados para o desenvolvimento de estudos, segmentações, levantar hipóteses/testes e realizar o acompanhamento de métricas de resultados;
  • Elaboração e manutenção de relatórios gerenciais de performance e KPI´s;
  • Acompanhamento do ciclo de vida e rentabilização dos produtos.

Requisitos e qualificações

  • Forte capacidade relacionamento, especialmente com as áreas de Marketing, Data, CRM, Analytics, Atendimento e Jurídico, pois atuará desde a concepção das ideias até o “go to market” das ações;
  • Ser intelectualmente curioso, com capacidade de aprender rápido e aplicar novas tecnologias para novos públicos e modelos de negócio;
  • Criatividade para pensar fora da caixa ao buscar soluções e alternativas para resolver problemas do cliente e do negócio;
  • Senso de dono para conduzir temas estratégicos e integrar os stakeholders para atingirem o mesmo objetivo;
  • Orientado a dados, com conhecimento em tratamento de dados estruturados e não estruturados;
  • SQL imprescindível;
  • Pacote Office (especialmente Excel, Access, PowerPoint);
  • Diferencial: possuir conhecimento em portfólio de cartões, conta e empréstimos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o Gestor - (Técnica)
  3. Etapa 3: Entrevista com G&G - (Comportamental)
  4. Etapa 4: Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Somos Digio

O Digio é mais que um banco digital. Somos uma bantech: contamos com a solidez de um banco e a agilidade de uma fintech. Também somos apaixonados por tecnologia e, por meio dela, buscamos transformar a vida financeira de nossos clientes com segurança e transparência.


+ Eficiência

- Burocracia

Diariamente, criamos soluções digitais para descomplicar o jeito com que os brasileiros cuidam do seu dinheiro. Trabalhamos para que o Digio tenha tudo o que nossos clientes precisam em um só lugar: no DigioApp. Com simplicidade, eficiência, livre de burocracia e acesso a qualquer hora e de qualquer lugar.


+ Transformação

- Zona de conforto

Aqui no Digio, oferecemos uma cultura construída pela colaboração, uma carreira com aprendizados e crescimento contínuos, além do senso de propriedade e orgulho por um trabalho de excelência.

Pessoas são nosso ativo mais importante e, sem elas, o Digio não teria chegado tão longe. Por todos esses motivos, apostamos na inovação como a mola propulsora para cada uma das pessoas incríveis que integra este time. Nós fazemos mais, porque fazemos juntos.


E, quando construímos juntos, tudo se transforma.