Analista de Growth & Aquisição | Cartões | Produtos Financeiros
Descrição da vaga
Estamos construindo uma máquina de aquisição de cartões com foco em escala, eficiência e rentabilidade — e buscamos alguém com mentalidade de growth para ajudar a evoluir esse sistema.
É uma posição para quem quer entender como um negócio digital cresce de verdade, atuando direto em funil, produto e crédito.
Responsabilidades e atribuições
Hoje temos alto volume de entrada, mas com oportunidade para melhorar:
- conversão do funil
- eficiência de aquisição
- taxa de aprovação
- monetização da base
Você vai atuar diretamente nesses desafios, com exposição real às decisões.
O que você vai fazer na prática
- Operar e evoluir alavancas de aquisição (Mídia, afiliados e inbound)
- Analisar o funil ponta a ponta (lead → aprovação)
- Identificar gargalos e propor otimizações
- Rodar experimentos de growth (oferta, jornada, timing)
- Trabalhar próximo de:
- produto (UX e experiência)
- crédito (aprovação e elegibilidade)
- Apoiar estratégias de:
- captura de leads
- reengajamento
- reaproveitamento de base rejeitada
Requisitos e qualificações
O que você precisa gostar de fazer
- Olhar número e entender o que está quebrado
- Testar hipóteses e aprender rápido
- Melhorar processos que já existem
- Trabalhar com metas claras de resultado
O que buscamos
- Experiência com aquisição de produtos financeiros ou marketing digital
- Experiência com testes e otimização
- Forte capacidade analítica (Excel/SQL/BI)
- Experiência com:
- jornada de aquisição digital
- testes A/B e otimização
- Conhecimento de funil de crédito ou produtos financeiros
Diferenciais
- Experiência em fintechs ou cartões
- Conhecimento em políticas de crédito e risco
- Vivência em growth / performance marketing
Informações adicionais
Por que essa vaga é interessante
- Você vai aprender na prática como um produto financeiro cresce
- Terá contato com decisões estratégicas
- Crescimento acelerado para growth/product
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor - (Técnica)
- Etapa 4: Entrevista com G&G - (Comportamental)
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
Somos Digio
O Digio é mais que um banco digital. Somos uma bantech: contamos com a solidez de um banco e a agilidade de uma fintech. Também somos apaixonados por tecnologia e, por meio dela, buscamos transformar a vida financeira de nossos clientes com segurança e transparência.
+ Eficiência
- Burocracia
Diariamente, criamos soluções digitais para descomplicar o jeito com que os brasileiros cuidam do seu dinheiro. Trabalhamos para que o Digio tenha tudo o que nossos clientes precisam em um só lugar: no DigioApp. Com simplicidade, eficiência, livre de burocracia e acesso a qualquer hora e de qualquer lugar.
+ Transformação
- Zona de conforto
Aqui no Digio, oferecemos uma cultura construída pela colaboração, uma carreira com aprendizados e crescimento contínuos, além do senso de propriedade e orgulho por um trabalho de excelência.
Pessoas são nosso ativo mais importante e, sem elas, o Digio não teria chegado tão longe. Por todos esses motivos, apostamos na inovação como a mola propulsora para cada uma das pessoas incríveis que integra este time. Nós fazemos mais, porque fazemos juntos.
E, quando construímos juntos, tudo se transforma.
Saiba mais, mas por outros lugares