Pular para o conteúdo principal

Analista de Segurança para Gestão de Identidades - Pleno

Descrição da vaga

Estamos em busca de um profissional apaixonado por desafios, movido pela inovação e comprometido com a evolução contínua. Alguém que enxergue a segurança como um habilitador estratégico e que tenha experiência sólida em Gestão de Identidades e Acessos.


Responsabilidades e atribuições

  • Será o ponto focal para a operação de gestão de acessos;
  • Criar indicadores estratégicos e operacionais da área;
  • Apoiará no PDCA da operação, absorção de novos processos e plataformas assim como na manutenção de documentação;
  • Implementar e manter soluções de IAM (ex: Turia, Azure AD, SailPoint, etc.);
  • Realizar revisões periódicas de acesso e segregação de funções (SoD);
  • Automatizar processos de concessão e revogação de acessos;
  • Atender as auditorias internas e externas com a geração de evidências;
  • Monitorar e responder a incidentes relacionados a acessos indevidos.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior em Análise de sistemas, Sistemas da informação, Ciências da Computação, Segurança da Informação ou Cursos correlacionados;
  • Gestão de Acessos em AD, AWS, Azure, Servidores Windows, Unix, Linux, Banco de dados Oracle e SQL, IDM, Função e Matera;
  • RBAC e Matriz SOD;
  • Atendimento a auditoria;
  • Visão de risco e conformidade (LGPD, ISO 27001, NIST);
  • Capacidade de comunicação com áreas de negócio e TI;
  • Organização e atenção a detalhes;
  • Proatividade na identificação de melhorias de processos;
  • Experiência com gestão de projetos ou iniciativas de segurança.

Informações adicionais

O que esperamos desse profissional

  • Forte habilidade de relacionamento interpessoal, atuando com colaboradores e prestadores de serviço;
  • Capacidade de atuar em um ambiente dinâmico, com diversidade de produtos, serviços e mudanças;
  • Perfil analítico, colaborativo e com visão estratégica, capaz de propor soluções inovadoras e sustentáveis.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o Gestor - (Técnica)
  3. Etapa 3: Entrevista com G&G - (Comportamental)
  4. Etapa 4: Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Somos Digio

O Digio é mais que um banco digital. Somos uma bantech: contamos com a solidez de um banco e a agilidade de uma fintech. Também somos apaixonados por tecnologia e, por meio dela, buscamos transformar a vida financeira de nossos clientes com segurança e transparência.


+ Eficiência

- Burocracia

Diariamente, criamos soluções digitais para descomplicar o jeito com que os brasileiros cuidam do seu dinheiro. Trabalhamos para que o Digio tenha tudo o que nossos clientes precisam em um só lugar: no DigioApp. Com simplicidade, eficiência, livre de burocracia e acesso a qualquer hora e de qualquer lugar.


+ Transformação

- Zona de conforto

Aqui no Digio, oferecemos uma cultura construída pela colaboração, uma carreira com aprendizados e crescimento contínuos, além do senso de propriedade e orgulho por um trabalho de excelência.

Pessoas são nosso ativo mais importante e, sem elas, o Digio não teria chegado tão longe. Por todos esses motivos, apostamos na inovação como a mola propulsora para cada uma das pessoas incríveis que integra este time. Nós fazemos mais, porque fazemos juntos.


E, quando construímos juntos, tudo se transforma.